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許青年一個未來-敲開職場那一扇門
求職很難?投履歷總是石沈大海?那麼你一定要知道各個企業最想看到什麼樣的履歷。一份超吸睛的履歷表,就是給企業一個非用你不可的理由! 也許是「我懂中英日3國語言」,或是「我一定要進第一名的百貨公司」,不論是展現求職者的信心或十八般武藝,對CEO或人資主管來說,履歷表的第一大重點就是,與企業「關聯性」愈高愈多,愈能夠讓他們印象深刻。 新光三越百貨執行副總經理吳昕陽印象最深的履歷,是在10年前籌備台南店之際,收到一封寫著「100個理由要進新光三越」的求職信。............ 詳文請見
生涯發展中心 公告人:謝函玲 分機:2264
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